应届毕业生在求职前对自己要有正确定位，如工作岗位、工作地点、薪金要求，生活待遇等，然后准备好电子版求职信，中英文简历到１６３、２６３、新浪等网站注册个免费电子邮箱。
毕业生利用网络求职主要有以下几种途径
１查询、检索就业信息
上网浏览就业信息应首先自己学校的就业网站，其次为毕业生就业主管 部门的网站，如北京高校毕业生就业信息网（ｈｔｔｐ：∥ｗｗｗ．ｂｊｂｙｓ．ｎｅｔ．ｃｎ），所有教育网（ｈｔｔｐ：∥ｗｗｗ．ｓｏｙ ｏｕ．ｅｄｕ．ｃｎ）高校毕业生求职中心（ｈｔｔｐ：∥ｗｗｗ．ｃｇｃｃ．ｎｅｔ）。这样的给毕业生自身定造的网站。除了上边提到的之外，还有一般招聘网站的毕业专栏，如前程无忧（ｈｔｔｐ：∥ｗｗｗ．５１ｊｏｂ．ｃｏｎ）自由工作交易网（ｈｔｔｐ：∥ｗｗｗ．ｏｋ３６０．ｃｏｍ）等。往往把毕业生和流动人才的简历收到一个数据库里去，缺点是针对毕业生的用人信息不够丰富，但有关就业的新闻较为丰富。
有关毕业生就业的网站比较多。可根据自己情况有目的地选择几个就可以了。相关网页很多，立即整理有关信息很重要。最好的办法是下载网页。等离线下网后再细细品味。
２登记电子简历
网上求职时主要精力应该放在拥有人才数据库的招聘网站上，把简因放到他们的数据库中，让工作来找你，这类网站众多，可选择几个有代表性的即可，有选择网站时应注意选择那些问量大、更新快，可以注册会员、登记后拥有专用的简历编号和密码，并可以登录修改，具有自动向招聘单位发送简历功能的网站。如中华英才网（ｈｔｔｐ：∥ｗｗｗ．ｃｈｉｎａｈｒ．ｃｏｍ）。
３用电子邮件求职
当对单位比较了解并有求职意向后，用Ｅ－ｍａｉｌ发送简历是很好的方式，但应注册申请的是何职位，在发送时，不要以附件形式发送简历。把简历嵌在电子邮件正文中发送或用设定原体和使用列表符排版，还有一个好办法就是把简历放到网上，把网址告诉给单位即可。
４建立毛遂自荐个人主页
为让有关单位全面了解你的情况，最好的办法是建立个人主页，在 个人主页中把你的有关情况都罗列出来，一目了然。
申请个人主页空间时，就考虑在公众网，教育网同时申请，主页上传后应积极地到有搜索引擎的站点如搜狐，天网等注册网站地址，利用网络求职也应注意以下问题：招聘信息具有时效性，招聘岗位的空缺往往是暂时的，一发现合适的就要及时联系，不要把所有的希望都寄托在网络上，牢记不掏钱的原则，小心被骗。
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